最關(guān)注簡(jiǎn)歷的獨(dú)特之處
資深招募顧問(wèn)宮石杰在外企做過(guò)人力資源總監(jiān)，現(xiàn)在是為企業(yè)尋覓高端人才的獵頭，對(duì)于大學(xué)生求職，他的觀點(diǎn)尤為犀利?！霸谄髽I(yè)招聘時(shí)，一天能收到上百份簡(jiǎn)歷，要說(shuō)對(duì)每個(gè)人都詳細(xì)查看分析，很難完成。掃上幾眼時(shí)，我們最關(guān)注你的獨(dú)特之處。比如大學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)那欄，如果你曾在某個(gè)大學(xué)生口語(yǔ)比賽中獲得日語(yǔ)、法語(yǔ)等什么獎(jiǎng)項(xiàng)，我們會(huì)覺(jué)得這是個(gè)實(shí)力派。但是有的學(xué)生把獲得優(yōu)秀寢室、衛(wèi)生先進(jìn)個(gè)人都寫上了。”宮石杰建議，學(xué)生填簡(jiǎn)歷應(yīng)從最能體現(xiàn)自己優(yōu)勢(shì)的項(xiàng)目寫起。比如有個(gè)女生寫道，通過(guò)三個(gè)月的努力，取得了肯德基分店的管理職位。“她帶給我的信息是，很要求進(jìn)步，并且愿意付出，所以勝算較大?！?
大學(xué)生都在絞盡腦汁地發(fā)揮簡(jiǎn)歷的敲門磚作用，宮石杰給出的建議是，寧肯你的條數(shù)比別人少，也不要填寫虛假信息。在面試過(guò)程里，企業(yè)方要是有疑問(wèn)，絕對(duì)會(huì)刨根問(wèn)底。哪怕你被接受了，在日后的工作里，得用一百個(gè)謊去圓當(dāng)年的一個(gè)謊。
四分之一的簡(jiǎn)歷充斥大話空話
大家的簡(jiǎn)歷越來(lái)越繁復(fù)，藝術(shù)照、硬皮、彩噴……哪怕價(jià)錢再貴，也要來(lái)個(gè)獨(dú)樹一幟?！皼](méi)用！如果你不是應(yīng)聘藝術(shù)崗位，就別整藝術(shù)照。”最讓人力資源經(jīng)理們無(wú)奈的是封皮上時(shí)而出現(xiàn)的大話空話——給我一個(gè)支點(diǎn)，我能撬動(dòng)地球；我是千里馬，正等待伯樂(lè)……“這都是讓人反感的大話、廢話、空話。但是，假如我每天收到20份簡(jiǎn)歷，其中能有5份是這么寫的。”信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
因?yàn)楹?jiǎn)歷太繁復(fù)，還有不少學(xué)生都不知道自己寫過(guò)什么。有次面試，一位企業(yè)方拿著那位學(xué)生簡(jiǎn)歷上的職業(yè)規(guī)劃詢問(wèn)，對(duì)方怎么也答不上來(lái)。“原來(lái)他是為了簡(jiǎn)歷厚點(diǎn)隨便寫上去的，面試時(shí)忘了自己寫過(guò)什么了?！边€有一個(gè)寢室所有人的英文簡(jiǎn)歷是一樣的，企業(yè)方憑經(jīng)驗(yàn)就知道這是從求職網(wǎng)上一起下載的，更過(guò)分的是連名字都沒(méi)改。
宮石杰的講述引來(lái)陣陣笑聲，但在場(chǎng)的學(xué)生們知道，踩著這些經(jīng)驗(yàn)可以使自己少走很多彎路?！白羁尚Φ氖峭ㄖ藖?lái)面試，舉幾個(gè)例子,第一個(gè)學(xué)生接起電話,聲音含混,‘我睡覺(jué)呢?！诙€(gè)同學(xué)打過(guò)幾次都被掛掉，之后回話,‘我剛才面試呢?！?dāng)時(shí)，我很想加一句，面試這么重要的場(chǎng)合你不會(huì)靜音嗎?第三個(gè)同學(xué)接通后一口地道的大連話，‘你找誰(shuí)啊?’”別忽略這些細(xì)節(jié)，加分或者減分，不經(jīng)意間，企業(yè)方對(duì)你的表現(xiàn)就有了論斷。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
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